Как подыскать строительную бригаду

Переглядів: 218

Вашей фирме предстоит ремонт офиса? В таком случае одним из главных станет вопрос о том, кому будут доверены ремонтные работы? Поиск строительной бригады – дело не такое простое. Зачастую возникает противоречие: хочется найти рабочих, чтоб заплатить им поменьше, но при этом, чтобы качество работы было высоким. Сразу можно сказать, что выбирать в итоге придется что-то одно: либо дешево, либо качественно. За малую оплату хороший ремонт никто не сделает. Хотя, конечно, нужно стремиться к максимально возможному качеству при приемлемой стоимости работы.

В принципе ремонт офисов производится двумя способами. Либо выбирается строительная организация, бригада которой и выполнит работы, или же нанимаются так называемые «шабашники». Рассмотрим оба случая. Если вы решите обратиться в строительную фирму, важно поинтересоваться, сколько лет она существует на рынке услуг. Если организация функционирует всего год-два, лучше от ее услуг отказаться, подыскав более опытного подрядчика.

Обязательно нужно поинтересоваться о том, где раньше эта фирма выполняла ремонтно-строительные работы. Найдите время и позвоните их прежним заказчикам: остались ли те довольны работой. Поинтересуйтесь и таким вопросом: часто ли бывали у бригады простои из-за отсутствия материалов, плохой организации труда? Когда начнется ремонт, такие задержки вам будут ни к чему.

Побывайте в офисе этой компании, чтобы иметь о ней представление. Обращайте внимание на мелочи, к примеру, есть ли у рабочих фирменная спецодежда. Очень многое скажут о строительной бригаде инструменты, которыми она снабжена. Хорошие специалисты не работают некачественным инструментом. Ну а о такой «мелочи», как наличие соответствующей лицензии у компании, и говорить не стоит – это подразумевается.

Теперь рассмотрим другой случай, если вы решите пригласить бригаду «с улицы». Гарантии качественного ремонта вам никто не даст – разве что вы поверите словам самих исполнителей работ. Зато и расценки будут существенно ниже. Но стоит ли рисковать, особенно если проект офиса предусматривает использование дорогостоящих стройматериалов? Иногда даже внешний сомнительный вид рабочих подскажет вам ответ.

Что в этом случае можно еще посоветовать? Попросите взглянуть трудовые книжки работников: какие там записи, кто где кем работал, часто ли увольнялся? Выводы тоже можно будет определенные сделать. И непременно составляйте письменный договор.